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Comme tous les ans, le 1er janvier a marqué quelques évolutions dans notre vie quotidienne. Aides à l’apprentissage, allocation journalière du proche aidant… Zoom sur les évolutions à connaître dans le monde du travail et de l’emploi.
Avec la nouvelle directive européenne, la transparence salariale va devenir la règle pour plus d’équité entre les femmes et les hommes. Entre partage d’informations sur les rémunérations, droit des candidats à en savoir plus dès l’embauche, et nouvelles responsabilités pour les entreprises, ce texte promet de modifier en profondeur les pratiques RH. Décryptage de ces nouvelles obligations qui seront transposées en droit français au plus tard en juin 2026.
Retrouvez dans ce replay du webinar, en partenariat avec Rosaly, tout ce qu'il faut savoir sur l'acompte sur salaire et comment préserver la santé financière des salariés afin de les fidéliser !
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Aide à l’apprentissage, partage de la valeur… Ce qui a changé au 1er janvier 2025