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COMERGENCE, Faire émerger le Sens !
En 2016, après une vingtaine d’années passées en Entreprise (Distribution et Telecom) dans des fonctions managériales et ressources humaines, Aline et Sébastien MOTECHIC décident de créer COMERGENCE, partenaire coaching et formation du management en entreprise : management de soi et des autres.
Dans un monde en quête de Sens, où le rythme des transformations s’accélère, où chacun cherche sa place et a besoin de se reconnecter à sa raison d’être, nous nous sommes donnés comme mission de contribuer à l’émergence d’une société plus respectueuse, désireuse de créer du lien, et capable de réconcilier performance et épanouissement personnel.
Notre raison d’être : devenir le partenaire de confiance des organisations, des managers et des équipes pour faire émerger davantage de Sens dans leur environnement de travail quotidien.
Notre proposition de valeur : « Devenez la meilleure version de vous-même ».
Notre promesse client : « Faisons émerger ensemble vos idées, vos talents et vos performances »
La mission de COMERGENCE se décline en 3 activités principales.
La première de ces activités est le développement des compétences par la Formation.
Nous concevons ainsi des formations sur mesure en intra entreprise sur les thématiques suivantes : Formations Management permettant aux managers de réussir chaque étape de leur évolution, de leur prise de poste de primo manager jusqu’à l’intégration d’une équipe de direction ; Formations à l’Intelligence relationnelle, à la communication ; Formation en gestion de projet ; Formations gestion du temps, gestion du stress, gestion des conflits…
La seconde activité est le développement des compétences et du potentiel par le Coaching : Coaching individuel (accompagner une prise de poste, développer son leadership, développer la confiance en soi et l’assertivité…) et Coaching collectif (définir un projet d’entreprise, accompagner une réorganisation, développer la cohésion…).
Quel que soit le format, notre approche du coaching est très pragmatique. Il s’agit pour nous de faire émerger des solutions, des bonnes pratiques en nous appuyant sur les ressources et la créativité de nos clients pour favoriser leur autonomie dans la durée.
La troisième activité est le développement de la performance collective par la Facilitation : Ateliers d’intelligence collective ; Séminaire de cohésion.
COMERGENCE, c’est une équipe de consultants formateurs seniors, tous issus du monde de l’entreprise et certifiés au coaching et à d’autres outils à forte valeur ajoutée comme le DISC, le MBTI ou le Process Com Model.
Vous souhaitez échanger sur vos projets ? En savoir plus sur nos accompagnements ? Écrivez-nous :contact@comergence.fr
