Vous aviez été très nombreux à le demander via le sondage « Loi Travail – et maintenant ? » diffusé cet été et lors du webinar sur « le droit à la déconnexion » du 10 novembre ! La commission Dialogue social de l’ANDRH vous propose un modèle de charte relative à l’utilisation des outils numériques professionnels (en accord avec l’article 55 de la loi travail applicable au 1er janvier 2017).
Vous retrouverez également en annexe un recueil de bonnes pratiques en matière de droit à la déconnexion dont vous pourrez vous inspirer (mise en place d’outils, formation, communication, etc.).