Aucun résultat
Le magazine Replay Mémos #JeunesProsRH Carrière RH
Adhérer
Adhérer
← Actualités
Prospective
●
Université de l'ANDRH
●
Tech & RH

Les Cahiers de l'Université 2024 : les tendances RH portées par l'IA

Par Anaïs Coulon Publié le 16/07/2024
Mis à jour le 20/12/2024
L’Université 2024 de l’ANDRH, organisée cette année à Montpellier, a réuni 600 participants pendant deux journées, rythmées par des ateliers collaboratifs et des conférences. Retrouvez dans ces cahiers de l’Université 2024 les synthèses de ces temps d’acculturation autour de l’intelligence artificielle, les liens vers les replays et les supports de présentation. Bonne lecture !
À Télécharger
Les Cahiers de l'Université ANDRH 2024 - Intelligence artificielle et RH
13,77 Mo
À Télécharger
Les Cahiers de l'Université ANDRH 2024 - Intelligence artificielle et RH
13,77 Mo
Lectures liées
Tech & RH

Mémo - Les RH acteurs de la cybersecurité

Face à la croissance permanente et à la sophistication des cyberattaques, les RH jouent un rôle clé dans la cyber-résilience de l’organisation. Gardiens des données sensibles, ils contribuent à protéger l’entreprise contre des menaces numériques toujours plus complexes.

Tech & RH

Replay - Parcours Cybersécurité

Dans le cadre de notre parcours Cybersécurité nous avons eu le plaisir d’accueillir Anne Doré, dirigeante du cabinet ADHEL pour un webinar exclusif dédié aux enjeux de la sécurité numérique en entreprise. Découvrez les bonnes pratiques, les risques à anticiper et les leviers d’action pour renforcer la protection des données et des systèmes d’information. Accédez dès maintenant au replay pour approfondir vos connaissances et mieux outiller votre organisation face aux cybermenaces !

Prospective

« Chaque RH aura à gérer un incident de cybersécurité dans son parcours professionnel »

À l’occasion du premier jour du parcours cybersécurité de l’ANDRH avec ADHEL, Anne Doré, experte en cybersécurité, rappelle les fondamentaux, les principales menaces et le rôle clé des RH pour protéger les données et anticiper les crises.