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Rentrée RH 2024 : agissez contre l’absentéisme grâce à la prévention santé

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Le parcours sur la prévention santé en entreprise, en partenariat avec AXA, débute aujourd'hui ! En cette rentrée 2024, la prévention apparait plus que jamais indispensable. Dans un contexte de hausse constante, à la fois, de l’absentéisme et des frais de santé, investir dans la santé des collaborateurs représente un facteur de bien-être au travail et un enjeu de maitrise des coûts pour l’entreprise.
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« Reconnaître l’expérience de l’aidant comme une expérience professionnelle »

L’an dernier, DomusVi a été récompensée pour son innovation sociale : faire de l’aidance un axe explicite de recrutement. Sous l’impulsion de sa DRH, Céline Fabre, l’entreprise a décidé de reconnaître l’expérience des aidants comme une véritable expérience professionnelle. Cet article est issu du supplément du magazine de l'ANDRH "Santé & QVCT" de septembre-octobre.

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Renoncement aux soins : une personne sur trois concernée

L’étude "Les invisibles : Des vies sous contraintes", réalisée en partenariat par le Diot-Siaci Institute et la Fondation Travailler Autrement, a mis en lumière un accès aux soins de plus en plus difficile pour les salariés, induisant un renoncement important aux soins. Explications avec Laurent Jumelle, Directeur Prévoyance Santé et Directeur général adjoint MSH International, Groupe Diot-Siaci. Un article issu du supplément Protection sociale du magazine de l'ANDRH !

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Mémo - Virus Mpox : bonnes pratiques

Le 23 août, le ministère du Travail et de la Santé a publié sur son site un questions-réponses sur le virus du Mpox (anciennement variole du singe). Bien que le risque d'infection demeure encore faible pour la population européenne, il est essentiel de rester vigilant. Découvrez dans ce mémo les recommandations pour faire face à ce virus.