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A travers ce partenariat, les deux acteurs s’engagent à poursuivre et renforcer l’accompagnement des entreprises adhérentes de l’ANDRH, ainsi que des cadres et des jeunes diplômés accompagnés par l’Apec, dans une logique de complémentarité
Les deux acteurs s’engagent notamment à :
"Les métiers des RH sont en constante évolution, s'adaptant aux bouleversements du monde du travail qui s'accélèrent sans relâche. L'avènement du travail hybride et les nouvelles formes d'organisation du travail en sont les témoins. Dans ce contexte, notre partenariat avec l'ANDRH vient renforcer une collaboration de longue date, nous permettant d'intensifier nos actions conjointes pour anticiper et accompagner au mieux ces mutations.
Ensemble, nous continuerons de partager nos meilleures pratiques et d'agir au plus près des territoires, offrant un soutien encore plus efficace aux entreprises, aux cadres, en particulier ceux du domaine des RH, ainsi qu'aux jeunes diplômés qui aspirent à ces professions en constante évolution." - Gilles Gateau, directeur général de l'Apec
"L’Apec est depuis toujours un partenaire clé de l’ANDRH. Il nous semblait important d’ancrer davantage notre partenariat. Par ses études, l’Apec nous éclaire et est devenue un référent pour nos adhérents !
Au regard de l’évolution et des besoins de notre profession, nous ambitionnons d’aller plus loin pour porter les sujets clés tel que celui des seniors." - Audrey Richard, présidente nationale de l'ANDRH
