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Management de transition : tendances et perspectives pour 2024

Le marché du management de transition est en pleine croissance et continue de se transformer. Benoit Durand Tisnes, président de WAYDEN, et Léna Basile (ANDRH Rhône & Ain) nous éclairent sur les tendances actuelles, les défis à venir et l'importance croissante de cette pratique dans le paysage économique français. Un article publié dans le magazine de l'ANDRH (n° juillet-août 2024).
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Le numéro spécial Intelligence artificielle & RH est en ligne !

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Talent management

La Skills-Based Organization, révolution des emplois par les compétences

Avec les mutations technologiques et écologiques, les entreprises repensent leur gestion des talents. La Skills-Based Organization (SBO) s’impose comme un modèle centré sur les compétences plutôt que sur les postes, offrant agilité, diversité et innovation. En transformant le recrutement, la formation et la mobilité interne, ce paradigme redéfinit les processus RH. Quels sont ses enjeux, bénéfices et défis ? Décryptage avec Sofia Djebli, Laurie Pénelaud, Elena Allègre, et Lyna Haouas, (Sia Partners).